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第12节 合理与异性交往

合理与异性交往

让异性喜欢,这是年轻男女所渴望的。因此,在与异性交往时,要知道异性对自己所求的是什么,并养成良好的与异性交往时的好习惯,你就会给对方留下美好的印象,迈开你成功交往的第一步。

依照一般的说法,年轻人是以下列三个标准来衡量第一次见面的异性朋友的:

(1)对方的姿容是否打动自己。

(2)对方是否有礼貌,懂得社交规则,有良好的社交习惯,而且看他(她)是否为自己着想。

(3)与对方在一起,自己是否感到快乐。

具体地说来,在女性当中常常有不少自卑的人说自己长得不美,但是对方要求你不一定非要符合美人的条件,只要穿着合身得体,给人整齐清洁的感觉就行,这是刚开始交际的年轻男女们所不可缺少的条件。

男性要求女性美貌的欲望,比竞争心、争斗心还要强烈。因此,许多女性对于发型、服饰等特别用心也不能说是没有道理的。

但是,大多数年轻女性忽略了最要紧的事情,就是不经过化妆的自然美,年轻而又健康的肌肤是任何美容术所不能及的。花了很多时间在美丽的脸上化妆,不仅不会增添亮色:反而把脸上的光润和青春朝气全部掩盖,这是很不明智的事情。年轻而又有朝气的你,只需把脸洗干净,给人一份清新清爽的感觉即可,真诚活泼的脸会给人留下极深的印象。

其实,现代的男人也不再仅仅注意女性的外表美,他们很看重女性的内在气质。浓妆艳抹且穿着引人注目的华丽服装的女性不一定叫人喜欢,而那些闪耀着知识的魅力,有着现代知识女性气质的女性才是受人喜爱的。脸和体型是先天条件,而女性只有具备了内在美,才能充实自己,表现自己。

同样,男性也是如此,油头粉面的男士只会给人嫌恶的感觉;滑头的男人也不会给人诚意交往的感觉;蓬头垢面,不修边幅,纵是美男子也会令人敬而远之。不是美男子,但是能给人一份真诚感的男士才会使别人产生好印象。我们虽然不以貌取人,但在社交场合中,起码的清爽洁净绝对不可少。

再者,在男女交往中,不懂得社交中的礼貌,没有良好的社交习惯,是很难与异性相处的。所谓礼貌不是要你按规则呆板地去做,而是要你能处处替对方着想。

男性较易患的社交毛病是:

言语、动作比较粗鲁,穿戴不整齐,不太懂得礼貌,好愚弄女性,急于亲近女性。

而女性较多患的社交毛病是:

在异性面前害羞畏缩,伤害别人的感情也丝毫不觉,同时爱犯多疑、猜忌、耍孩子脾气等毛病。

上述这些毛病都构成了与异性交往中的不良社交习惯,除此之外,如在别人谈兴正浓时插嘴说话,或是嘴里塞满了食物与别人交谈,这些都是非常不当的社交习惯。要想给异性留下美好印象,必须克服这些在日常生活中的不当行为。

与异性的交往还涉及在工作中与异性同事的相处。如果在工作中,大方得体地与异性同事相处,则会使工作气氛融洽、和谐,提高工作效率;倘若行为不当,则会影响自己在工作中的发展。

任何单位里都有各种不同性格的人,有的异性同事为人热情豪爽,极可能给人造成错觉,认为他(她)对你有好感,这时倘若你不细心观察,只是一厢情愿地做某些不当的表示,不仅可能自取其辱,甚至还会遭到其他同事的非议。

因此,对待异性同事的最好的交往方式是采取“等距离”原则,一视同仁,才不至于让自己陷入窘困的境地。

异性相吸、两情相悦是人性的自然流露,在所难免。在许多单位里两性同事共谱恋曲的情形相当普遍,但最重要的是,双方要把握良好的交际习惯,严守“公私分明”的原则,千万不可以把男女私情带进办公室,以免影响了公司的纪律与工作效率。

在与异性同事交往时,应注意以下几点:

(1)打招呼时要一视同仁,避免只向某特定对象致意。

(2)不要刻意制造二人的独处时间。

(3)不要以私情作为工作上的助力。

(4)绝不能在背地里议论别人的是非或造谣中伤别人。

(5)同事间生日、节庆日相互之间送礼物要恰如其分。

(6)提供服务给同事,如倒茶、清洁时要一律平等,一视同仁。

切记以上规则,养成习惯,就会发现在你与异性同事交往时会得心应手,有助于很好地开展自己的工作。

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