2010年4月
　　
　　2004年，阿塞恩•温格寻找一个进攻性中场队员以便有朝一日能取代阿森纳的帕特里克•维埃拉。温格想要一个能跑的人。于是他下令，通过现代化的球员计算机数据库找出在每场比赛中跑动距离最长的进攻性中场队员。查询结果是个不起眼的名字：马蒂厄•弗拉米尼。他是法国马赛队的新人，在参加过的几场职业比赛中平均每场跑14公里。他甚至还没跟职业俱乐部签过约呢。温格去看弗拉米尼比赛，觉得他能踢好球，就跟他签约了。
　　
　　弗拉米尼在阿森纳一队里待了将近四年，上一个赛季里他在场中跑动的平均距离超过英超史上任何一个球员。后来他拒绝续签合同，改投米兰门下。
　　
　　从上述故事中可以看出温格虽然慧眼识英雄，但却不愿用高薪留住他们。如今，在冠军联赛中阿森纳1比4大败巴塞罗那后，世人用怜悯的验光看待温格。他带领下的阿森纳队五年来什么奖也没得过。批评家们痛斥他舍不得支付高额转会费。但他们错了。或许没有哪个教练能像温格那样合理利用自己所能掌控的资金。奥克兰棒球队总教练比利•比恩（BillyBeane）将小说《点球成金》（Moneyball）里的方法用于评估棒球运动员，而且他本身就是体育界最受尊崇的教练，但他认为法国人温格“无疑是我最欣赏的体育教练”。温格成为评估球员的典范。