又是一年国考日，恰逢反腐加压时。从客观数字上看，2015年国考职位同比增加了1745个，招考人数增加了2710人，创下了招录人数历史新高。

就原因分析来讲，空岗增加的原因是多元的，比如零容忍“打虎拍蝇”造成的“清淤排毒”效应，作风建设和从严问责对不廉不勤者的“正淘汰”效果，以及一些人因“为官不易”被逼主动离职等。当然，在执政团队重塑、政治生态再造、作风标准日紧的治理新常态下，那些奔国考的莘莘学子们，似乎应当先好好咂摸咂摸公务员这个“香饽饽”的真味。至少，那些还有如下念想的人，要好好想想要不要去挤这个“独木桥”了：

憋着不老实的“职业说谎者”

曾几何时，“官字两个口，说谎不上税”似乎是一种常态。于是，一些言行不一、知行分离的人大有市场，个别对组织不诚信的人大行其道。比较典型的是，一些每年填报“个人事项报告表（中国版财产申报制度）”且安然无恙的人，却被屡屡查实是“房叔、房姐”。因此，十八大后通过不动产登记、抽查干部个人报告事项并从严问责等制度进行救济，不诚无信者的生存空间越来越小。要知道，体制内的“说谎成本”越来越高，参加“国考”的人，必须在“有限隐私”和某种程度上的“无限监管”间做出负责任的选择。

盼着有朝一日“捞干的人”

权力异化的公仆变为利欲熏心的“家奴”，是很多贪腐者滑向犯罪深渊的相似轨迹。说到底，公共部门、公共职位所附载的权力，公共性、公益性始终是第一属性。十八大后，“用权必有责，用权要负责”的行政伦理深入人心，“责任前移，权力后置”的施政压力与日俱增，那些只会“打官腔、乱作为”的“戴面具的人”，习惯于“公权可以私用，私事可以公办”的“体制内揩油者”，都将被视为执政党信用的透支者面临最严厉的“门户清理”。

等着旧风气“复辟反弹”的人

不可否认，在中央强势纠治乱作为的重拳之下，党风政风行风中的小事小情、小处小节被加速放大，作风监管的篱笆越扎越密，作风标准的规格越来越高，作风建设的压强越来越大，作风反复的概率越来越低。因此，一些宣称“为官不易”的“官娇”的人中不乏主动“立场者”。那些准备参加国考的青年学子在“入场”之前，可得把作风这件原本“很飘很虚”的事，往“很实很重”的方向想清楚、搞明白。

想着“差不多混日子”的人

放眼当下，公共部门和公职人员的权力清单、责任清单乃至问题清单被放在阳光下“晒”，八项规定、群众路线所代表的新政新风渐及执政党肌体之“肝脑神髓”，新媒体、自媒体对行政作为和行政成本等的围观之势一发不可收。而且，公务员作为一份社会职业的“附加利益”加速被厘清、撇清，幻想以“老好人主义、差不多主义”等市侩化、“官侩”化方式混的人，还是先冷静考量一下：你真的准备好了吗？

实际上，国考成功所带来的公务员岗位，充其量应当是一份“中上质感”的就业选择，它的好处是社会地位较好、职业预期稳定、退休保障可期等，不是也不应该是一个“既富又贵，只赚不赔”的趋利工具。对于莘莘学子而言，就业的现实似乎越来越“骨感”，但风清气正、人人圆梦的新常态也在一点点“丰满”起来。也许，我们每个人都应该想一想：你真的准备好了吗？文/央视评论特约撰稿高波 作者系中国社科院中国廉政研究中心副秘书长