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农村广阔的天地需要召回更多的有为青年

时间:2018-03-07 09:13 来源: 作者:大梅 点击:
新华社北京3月6日电 题:“90后”全国人大代表程桔:小丫回村当书记 “燃”的青春更美丽新华社“中国网事”记者陈凯星 宋玉萌 梁建强。从繁华的广州辞职回到村里,从办公室白领到上山下田的村书记,从“空心村”到“绿富美”……这一切都因为一个美丽女


新华社北京3月6日电 题:“90后”全国人大代表程桔:小丫回村当书记 “燃”的青春更美丽新华社“中国网事”记者陈凯星 宋玉萌 梁建强。从繁华的广州辞职回到村里,从办公室白领到上山下田的村书记,从“空心村”到“绿富美”……这一切都因为一个美丽女孩回到了村里。

近年全国很多村在村两委换届选举时发现找不到合适的候选人,村两委干部后继无人现象越发凸显,有的村实在找不到备选人的,有近70岁的人连续当选,造成村上发展迟缓。

造成村两委干部后继乏人现象的主要原因有以下几方面:一是,农村培养后备干部的意识不强;二是,农村发挥空间有限,大量年轻人外出寻求机会不愿待在农村;三是,基层干部待遇偏低,农村工作又日趋复杂。

种种原因造成农村后备干部的培养选拔工作难以开展,相当部分村两委缺乏朝气、工作平平,经济发展不起来,农民收入难增长,公益事业、基础设施办不好、建不好。

由此,我们应高度重视,采取切实有效措施,加强和改进农村后备干部队伍的培养。做到以下几点:一,把培养农村后备干部工作列入基层组织建设议事日程;二,调动农村干部积极性,加大财力投入,对农村干部的待遇进行合理提升;三,加强基层年轻党员吸收和外出党员教育,引导更多年轻有为青年回到农村为家乡出力、出智。

我国是农业大国,农村是一片广阔的天地。农村基层干部不可缺失,随着社会的发展所需,农村干部的年轻化也时不予代。所以需要更多“程桔”回到农村,做村里的领头人、主心骨,把农村的天地装扮的多彩多姿。(文/大梅)


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