一个值得关注的细节是，在乔伟与巨世耀落马后，凤阳县国税局曾专门开具证明，建议从轻处罚。记者了解到，法院最终依据相关证据，对两人渎职的指控没有认定。而为什么要开这样的证明？该县国税局相关人员表示“家属找到县局，我们也理解家属的心情，开证明主要是不想让家属觉得单位没有人情味，让他们心寒。”（11月26日 中安在线）

对于落马官员，想必除了社会公众施以舆论“惩治”外，相关部门特别是涉事的上级主管部门，更应将其作为一本鲜活案例的反面警示教材，教育告诫各级党员干部，从而形成有效的震慑效用。然而，在安徽凤阳县国税局分局局长落马后，该县国税局不仅未以此作为警示教材，引以为诫，反而还开具出了“建议从轻处罚”的求情证明。这着实令人惊疑。

而更让人吃惊的是，当记者问及为何要开这样的证明时，该县国税局相关人员却表示“开证明主要是不想让家属觉得单位没有人情味，让他们心寒。”并称“功过不相抵，即便开了证明，也不可能影响到法院判决。”那么，这不让家属心寒的证明，是否又真正让家属倍感人情味呢？而这“不可能影响法院判决”的言论又是否如其所言呢？

然而，事实却并非如此。据其辩护律师介绍“因检方曾指控两人涉嫌渎职，因此，请求凤阳县国税局开证明说明平常工作情况，对辩护是有帮助的。”从而才有了“法院对其渎职的指控没有认定”。况且，如果是真的不想让其家属心寒，那就要在平日里加强对党员干部的教育管理，更要在其思想走入歧途之前“多扯衣袖、常咬耳朵”，筑牢监管权力的思想防线。

因此，这“不让家属心寒”的求情证明，不仅未让其家属真正感到当局的人情味，反而还让社会公众为此不安，让党纪国法的威严不安，让司法的公平正义难堪。试想，如果领导干部落马获刑后，相关单位都为其开具证明进行求情，那么，其将党纪国法的威严置于何地？又将党委政府执政的公信力置于何地呢？所以，希望类似的求情证明还是不开为妙。