根据中央巡视工作领导小组的部署，中央第一巡视组向广西壮族自治区反馈巡视情况。在反馈干部选拔任用工作方面的问题时提到："有的涂改档案甚至造假骗官"。（11月1日人民网）

利用涂改档案造假骗官，其实也不算什么新鲜之事，此前媒体就有"三假官员"混进国务院扶贫办的报道，近年来类似的报道可说是举不胜举，屡见报端。一句话就是为了做官、升官，不惜在学历、户口、身份以及履历等方面极尽所能地造假。不过在这里让笔者倍感好奇的是，连档案都涂改造假的官员，到底还有什么可值得大家相信？人无诚信不立，国无诚信不稳，这难道不让人感到悲哀？

连档案都涂改造假，为民服务能真？按常人思维和市场法则来讲，涂改档案的目的就是为造假骗官，以此获得可以呼风唤雨，假公济私，满足私欲，奢靡享乐的权力，从某种意义上说也是为自己在掌权的地方或部门"立山头"，占山为王，称霸一方。由此一来就一手遮天地干着截留政策，与民争利，贱卖资源，插手工程等贪腐成性的勾当。其根本谈不上党性的存在，更谈不上对权、民、法的敬畏。如此的"造假官员"挖空心思的就是如何不断地捞钱，不断地造假骗官，心中何谈为民服务意识的存在。

连档案都涂改造假，官员政绩能真？如果说造假官员还有业绩的话，那也是捞得了多少好处，抢得了多少供己享有的资源。其为了满足永远都填不满的私壑，大肆倒卖土地，大上工程项目，贱卖国家和集体资源。由此而引发的群体事件时有发生，"半拉子"工程、"高大上"项目等满天飞，大量国有资产翻手覆云揣进了自己腰包。不仅让国家、集体、人民的利益受到损失，还导致干群关系紧张，党和政府的形象受到伤害。

连档案都涂改造假，监督管理能真？干部档案是历史地、全面地考察了解和正确选拔使用干部的重要依据，《干部档案工作条例》明确干部档案实行集中统一和分级负责的管理体制。并对档案的保管、维护、提供、传递等都作了具体规定。既然如此，那档案是如何被涂改造假的？档案的管理部门及管理者是否与造假官员窜通一气，是否失职渎职？《中华人民共和国档案法》规定涂改、伪造档案的，应对直接负责的主管人员或者其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。发生档案被涂改，为何没人发现？没人担责？

任何事物的存在说明其必有市场。到底又是谁造就了涂改档案造假骗官的市场？除档案管理部门外，承担干部监督管理的责任部门难道不应为此负责？对干部选用制度难道不应有所反思？笔者认为，要彻底杜绝类似问题的发生，还需要从源头上下功夫，强化法规制度的完善，创新选人用人机制，在扎牢权力笼子上着力，在监管落实上着力，在问责查处上着力，真正做到依法依规，让涂改档案造假骗官者没有市场。