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不该有的“圈子文化”

时间:2014-10-28 10:47来源: 作者:方飞君 点击:
据相关报道称,在党内还有一个值得警惕的现象是,一些地方出现了拉帮结派的“圈子文化”,甚至出现党内关系由过去正常淳朴的同志关系异化为帮派关系或封建人身依附关系的问题。前不久,随着周永康的落马,其曾经主政的四川,在其7月29日被宣布调查后,已有四名正厅或副

“严肃党内政治生活,是解决党内存在问题的重要途径。”在群众路线教育实践活动总结大会上,习近平总书记一针见血指出了党内政治生活的极端重要性,并要求扩大活动成果,“使党内政治生活在全党严肃认真开展起来”。(10月28日  新华网)

据相关报道称,在党内还有一个值得警惕的现象是,一些地方出现了拉帮结派的“圈子文化”,甚至出现党内关系由过去正常淳朴的同志关系异化为帮派关系或封建人身依附关系的问题。前不久,随着周永康的落马,其曾经主政的四川,在其7月29日被宣布调查后,已有四名正厅或副厅级官员落马:除了陈争鸣,还有四川省经济和信息化委员会副主任唐浩、四川省成都市委常委孙平、四川省教育厅原巡视员何绍勇。再加上行政级别相当于厅官的国企老总、四川省投资集团公司副董事长赵德胜,周永康案后四川已落马5厅官,引发了不小的“圈中地震”。

孟子曾曰:“近朱者赤,近墨者黑”。意思是指,靠着朱砂的变红,靠着墨的变黑。比喻接近好人可以使人变好,接近坏人可以使人变坏,意在说明周围环境对人的影响的重要性。然而,即便是如此浅显易懂的道理,我们的少部分官员们却总是视而不见听而不闻,我行我素的结交着属于他们的“朋友圈”。

其实,为官从政归根结底也是一种职业,官员和其他行业的从业者一样,平日里有几个志气相投的好朋友,是一件很正常的事。然而,从一些中国官员落马后被媒体“起底”的内幕来看,官场上处于同一个“朋友圈”的官员们,往往并不只是“好朋友”那么简单。

所以,透过观察官场所谓的圈子文化,我们不难看出,很多官员的“朋友圈”实质上更像是“利益圈”。他们吸引追随者时,靠的往往不是政治理想或人格魅力,而是自己手中可以变现、寻租的权力。他们往往都是以人情往来为由结成利益共同体,“朋友圈”内的小伙伴们平时一起弄权、搞钱和玩乐,将所谓的“近墨者黑”诠释得淋漓尽致。到最后,一旦有人落马则会拔出萝卜带出泥,甚至引发官场地震。

最后,在笔者看来,“朋友圈”原本是个很中性的词语,但是现如今却屡屡被冠之负面色彩出现在公众眼前。究其原因,还是由于对权力缺乏有效的监督和制约。所以,只有真正把权力关进笼子,从而让手握权力者不再拥有权力寻租的机会,才能彻底让官员的“朋友圈”纯净、纯洁起来。(方飞君)

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