“干部履历造假的危害不可小视。”云南大学公共管理学院院长崔运武教授认为，社会诚信首先要求政府诚信，政府诚信首先要求官员诚信。如果官员的职位是靠欺骗、伪造、篡改等不法手段骗来的，诚信何从谈起？(东方网 5月21日)

要始终如一地做到诚实守信，必须从当前做起，从点滴养成抓起，时时、事事、处处严格要求自己，讲可信的话、办可靠的事，使自己逐步养成诚实守信的良好习惯。

当前，有些党员领导干部，说话办事不习惯诚实守信，倒习惯耍心眼、说假话、搞假动作，而且，往往脸不变色心不跳。有时他们在主观上也想讲诚信，但因不良习惯作怪还是会不由自主地说出假话来。因此，党员领导干部讲诚信应突出诚实守信习惯的养成，要通过一点一滴的养成，使讲诚信成为自然的行为，成为自己的内在需要，从而树好自己在群众心目中的光辉形象。

诚实守信，对普通群众来说，是个人素质。对任何一个领导者来说，都是安身立命之本。这是因为领导者不仅代表自己，一言一行更代表党和政府，是最高层次的典型示范。普通老百姓不能做到诚信，主要是损害一己；为官者不能做到诚信，则无法取信于民，政令不通，上下欺瞒，那就是为害一大片。

诚信不仅是一种品行，更是一种责任；不仅是一种道义，更是一种准则；不仅是一种声誉，更是一种资源，只要党员干部带头讲诚信，诚信之花就一定能在全社会开花结果、落地生根。