近日，四川省委组织部、省人社厅、省公务员局联合发文，部署全省2014年度公开考试录用公务员工作。根据中央、省委有关要求，四川今年将首次组织开展面向优秀工人、农民和村(社区)党组织书记考录乡镇机关公务员工作。

我们没有看到具体操作方案，但是仅就字面理解，专门面向工人和农民招录公务员，还是值得商榷一下。

公务员越来越成为一种热门职业。社会上对公务员的各种看法或者是误解和吐槽，近来也是经常发生。但是这并不妨碍很多人一边大骂公务员，一边希望自己有朝一日也能够成为公务员队伍里的一份子。这和公务员相对稳定的收入和福利以及良好的上升空间，还有相对广泛的社会交际有很大关系。

公务员并不是人大代表，他需要有一定的知识水平去服务大众，各地一般采用的办法就是不分人群、符合条件、平等招录。专门面向优秀工人和农民招录公务员，这中间肯定会有许多条件限制，并非所有的工人和农民都可以报名参考。四川出台这样的措施，很可能也是为了照顾类似于代课教师这样一种特殊的需要照顾的群体。但在具体操作之下，什么样的工人和农民才符合“优秀”的条件，选拔的标准能不能“一杠子打死”，这都至关重要。因为一旦有人为操作的因素，所谓的优秀标准，就会成为一种权钱关系博弈，留下了“腐败”的后门。

公务员招录考试被称为“国考”，而这种考试的社会热度，也越来越有一种取代高考的趋势。我们以前的高考，录取分数是有地区性不同的，后来又出台了自主招生考试。这些灵活的措施，原本是为了照顾到教育的公平，让更多的优秀学子有机会进入理想的大学校园。但这种差异化灵活对待措施，却反而造就了类似于高考移民、招录腐败等种种不良现象。前车可鉴，公务员招录现在的这种“灵活政策”也未必不会步高考招录的后尘。

给更多的人以晋升和求职的空间，打破学历限制，量才取人，解决客观存在的一些实际情况，这大概是四川省首次面向优秀工人、农民招录公务员的初衷。但是，谨防这种“常规政策外招录”的非常规博弈，也是我们不得不提防的事情。