“钤山镇：刘裕行、朱水生……26名干部‘走读’，凤阳乡、湖泽镇党委、政府干部作风管理不力，违反了县委、县政府、县纪委有关规定，给予全县通报批评……”日前，江西省分宜县电视台在晚间黄金时间突然插播县纪委关于乡镇干部“走读”情况通报。这种指名道姓的电视曝光在分宜县尚属首次。（10月16日 新华网）

众所周知，现如今，“工作在农村，居住在城镇”的干部越来越多，经常往家里跑、往外面跑的干部“走读”现象在不少地方蔓延成风。然而，这一走不打紧，却实实在在的走坏了干部形象，走散了作风，走失了民心。以至于，“干部像候鸟，频往家里跑；白天寻不见，晚上影难找；办事得赶早，晚了就白跑”成为了老百姓心目中的干部形象。

虽然，干部异地居住无可厚非，只要能遵守作息纪律规定，恪守不迟到、不早退、不脱岗的要求，“走读”也不违反政策。然而，事实却并非如此，一些基层干部周一才从家里动身上班，周四就开始想家，周五已经回家了；还有一些基层干部天天回家居住，“早十晚四”竟然成为了他们的“正常”上班时间。如此“走读”过了的现象，怎能让群众相信这些干部是在为一方经济社会的稳定发展尽心尽力？

可想而知，类似工作作风，不仅给需要办事的群众造成困扰，也影响了老百姓对干部的观感，日渐在干群中间筑起一道无形的心墙。长此以往，群众有事也不愿意找干部解决，矛盾日积月累，干群关系必定会越来越差，到最后势必会影响到政府的公信力。

最后，在笔者看来，整顿“走读”还希望不会只是“来去一阵风”，只有对干部“走读”现象的整顿常态化了，并且用刚性制度来给“走读干部”套上“紧箍咒”，才能从根本上解决“走读”怪象，让干部真正把心稳下来变“走读”为“夜访”，全心全意为群众服务。（方飞君）