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“群众说事评人”助推干部真做事

时间:2014-06-24 17:43来源: 作者:江文 点击:
在教育实践活动中,盱眙县在马坝镇试点“群众说事日”活动,并随着活动深入增加“评人”环节。目前“群众说事评人”活动已向该县19个乡镇推开,群众说事,政府做事,由“两代表一委员”作为第三方点评,结合村居单位互评、班子成员自评、县直部门评、现场民主

“这就是面对面的现场考试,我们一直以为工作做得还不错,可在现场听到群众提出的问题,我们工作中的不足就暴露出来了。”近日,盱眙县马坝镇计生站站长齐波参加完第五期“群众说事评人”活动后直冒冷汗。(6月24日 《淮安日报》

在教育实践活动中,盱眙县在马坝镇试点“群众说事日”活动,并随着活动深入增加“评人”环节。目前“群众说事评人”活动已向该县19个乡镇推开,群众说事,政府做事,由“两代表一委员”作为第三方点评,结合村居单位互评、班子成员自评、县直部门评、现场民主测评等形式,引导群众真说话、说真话,干部真做事、做真事,扫除了干部“四风”顽疾,收获群众满意声音。

笔者认为,我们的领导干部是人民群众的公仆,是全心全意为人民群众服务的,因此我们的每一个干部,心里都应该时刻装着群众,装着群众的生活生产情况,了解群众生活的冷暖,这是理所当然的一件事。因此我们的领导干部在平时的工作中主动去听取群众的声音,去询问群众的需求,把群众的需要作为领导干部工作中努力的方向,群众需要什么,领导干部就做什么,而且还要主动地把自己的工作在群众面前晒一晒,接受群众的评价,以此检验我们的工作和群众的需要还有距离的地方,为改进我们的工作找到着力点。

有了“群众说事评人”制度,如果我们的领导干部还是抱着“只要不出事,宁愿不做事”,甚至“不求过得硬,只求过得去”的态度,敷衍了事,对待群众诉求,睁一只眼,闭一只眼,对待群众困难,敷衍塞责,遇到问题,碰到困难,绕到而走,对群众说的事,不理不问,那么在群众评人的时候,他们就会受到群众的毫不留情的批评,他们的缺点和错误就会暴露在光天化日之下,接受群众的辣评,让他们红脸出汗。

由此看来,领导干部要想少红脸出汗,得到群众的好评,就必须放下架子,俯下身子地去为群众认真办实事,办好事,这对督促领导干部真做事、做真事无疑是很有好处的。


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