这几天，槐荫区腊山街道水屯村村委会的门口挂上了一块新牌子———“群众之家”，专门为村民办事、替群众跑腿，不但帮办计生、低保等事项，还是服务老年人的“照料中心”、关爱留守儿童的“托儿所”和村民矛盾调解的“大圆桌”。“群众之家”是腊山街道在教育实践活动中推出的一个自选动作。（5月14日舜网）

干部转作风不是体现在口头上、资料上，而是体现在行动中。并且，干部的行动应顺应民意，充分建立在尊重群众的基础之上，这样的作风转变才体现了干部一心为民的情怀。

“群众之家”的建立就是根据群众所面临的普遍性、综合性的难题，顺应民意而建立起来的为民服务综合机构，它相当于政务服务中心的功能，将群众不能解决、解决较难、解决较繁的问题集中起来由干部统一解决，这充分体现了干部工作的服务之家。

干部不仅要有服务意识，还要具有如何才能更好地为群众服好务的意识。干部凡事想到前，做事多考虑，为群众解决难题之时不只单纯地想着解决问题，而还要考虑解决问题的效率，并据此总结经验，形成服务的长效机制，以务实的态度将服务工作做到家。

这就需要干部要有敏锐的观察能力、综合分析能力，需要干部具有思维的广度和深度，这不是一朝一夕就能达到这种状态的，它需要干部通过长期的学习、积累，需要干部做一个有心人。

干部要将服务工作做到老百姓的心坎上，这是一个不断追求完美的过程。虽然这个过程总会出现这样那样的问题，但这只是干部服务于民的工作小插曲。有了这些小插曲，干部才能从中吸取教训，将服务工作做得更好。