近来，云南省曲靖市探索建立以“一创三评一定”为核心的服务型党组织创评体系，推动党组织建设由“体制内创评”向“开放式创评”转变、由“自我满意”向“群众满意”转变。曲靖市委书记高劲松说：“一套好的考核评价体系，就是应该以群众为主体，让群众说了算，让服务型党组织建设方向更明、措施更实、群众满意度更高。” （5月6日《人民日报》）

曲靖各级党组织正对照“一创三评一定”服务型党组织创评体系找差距、查问题、定措施，深入开展“民情大调查大走访大征集”活动，党员干部来到农村、厂矿、企业、项目一线，倾听群众呼声、了解群众需求。

党组织建设干得好不好，不是上级说了算，而是群众说了算。但是，一段时期来，我们考核组织、干部政绩、决定干部的任免升降，尤其是“管党”干部，“考官”都是有关官员，多是“官意”。官员是清是贪、是庸是能，基层老百姓几乎没有发言权，更没有否决权。《人民论坛》杂志有调查显示：72%的受调查者认为“当前干部考核存在的突出问题与症结”是“考核主体缺乏民意性，缺乏广泛听取社会各方面的意见、让广大群众参与评判与监督的渠道与机制”。

我们建立人民群众考评干部长效机制，防止干部作风纠而复发，破解干部管理中“按下葫芦浮起瓢”的难题。为避免考评流于形式，突出依法行政、优质服务、工作效能、勤政廉政四个重点，建立随机定人评为主和单位自己评、联点企业评、网络媒体评为辅的综合评价体系，保证考评客观、公正。

群众的眼睛是雪亮的。任何干部的一举一动，老百姓一目了然。谁是真正为人民服务的，谁在搞花架子欺骗上级和群众，群众也最清楚。

因此，云南省曲靖市探索建立以“一创三评一定”为核心的服务型党组织创评体系。让群众参与对党组织、领导干部的考核，这是对群众的充分信任，也是群众路线的一种回归。

笔者相信，只要组织部门能够认真对待群众的意见，那么，那些不作为、搞假政绩和腐败的官员，一定会暴露出来，这对完善政府形象，提高工作效率，无疑是积极有效的。