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“老赖”公务员折射政府公信力建设刻不容缓

时间:2014-11-06 16:05来源: 作者:马珏 点击:
更进一步说,政府诚信问题缺失的事件也在屡屡曝光。随着城镇化的加速推进,有些地方政府在征用、收储土地过程中,存在过度渲染、开“空头支票”等现象。这不但损害了群众切身利益,而且影响了政府公信力的树立。当下加强政府公信力建设已刻不容缓。同时,这也

4日,宿迁泗洪县人民法院曝光的一批“老赖”中竟有半数是公职人员,教育局、环保局、地税局、公安局等多个单位的公务员“榜上有名”。(11月5日  和讯网)

诚信是我国几千年传承下来的优秀传统美德,是人际关系、处世行事的最高道德规范,是构建和谐社会的基石。近来,各地曝光的“老赖”中公务员甚至官员并不鲜见,他们的“老赖”行为让政府诚信蒙尘蒙羞,影响着政府的诚信程度,直接影响到执政基础的巩固和未来发展。

同时,更进一步说,政府诚信问题缺失的事件也在屡屡曝光。随着城镇化的加速推进,有些地方政府在征用、收储土地过程中,存在过度渲染、开“空头支票”等现象。这不但损害了群众切身利益,而且影响了政府公信力的树立。当下加强政府公信力建设已刻不容缓。同时,这也成为考验执政能力的一份问卷。

“信为政绩”。当前,增加政府公信力,首先要制度先行,建立政府官员诚信教育机制;建立和完善政府诚信监督约束机制,规范政府官员行为。同时,建立政府失信赔偿制度及失信问责和惩罚机制,对政府失信行为进行惩罚制裁,提高失信成本。

其次,完善政府政务公开,要求政府官员遵守诚信原则,依法行政、依法办事,建立阳光透明、诚实守信的行政管理体系。加强政府与民众的沟通,保证人民基本权益,提升政府威信,化解矛盾和冲突。

此外,各级政府要把诚信作为选拔和任用公职人员的必备素质和首要条件,将诚信原则纳入政府选人、用人体系中,并逐步纳入干部考核,建立健全信用信息共享机制,助推政府公信力的不断提升。(马珏)


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