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“吃空饷”怎成另类“常态”

时间:2014-11-03 15:29来源: 作者:方飞君 点击:
众所周知,所谓“吃空饷”,就是占着编制不上班、拿着工资不干事的现象。这样的行为也严重的侵害了国家利益,引发了分配不公,损害了党和政府与人民群众的关系。“旷工饷”、“病假饷”、“多头饷”、“冒名饷”、“死人饷”……凡此林林总总的“吃法”,把公共资源“吃

“吃空饷”是部分地方官场的顽疾。新华社“中国网事”记者在河北、山西、福建等地调研了解到,全国目前清理清退“吃空饷”人数已达16万多人,部分地区追缴资金达上亿元,其中教育、卫生系统是重灾区。(11月2日  新华网)

据中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室介绍,全国目前已清理清退“吃空饷”人员16.2万多人。除了上海和西藏外,全国各地都存在“吃空饷”现象。在教育、卫生领域尤其严重。 

众所周知,所谓“吃空饷”,就是占着编制不上班、拿着工资不干事的现象。这样的行为也严重的侵害了国家利益,引发了分配不公,损害了党和政府与人民群众的关系。“旷工饷”、“病假饷”、“多头饷”、“冒名饷”、“死人饷”……凡此林林总总的“吃法”,把公共资源“吃”进了私人的口袋,留下的是一笔笔糊涂账,却要国家财政资金来买单,危害实在不小。

然而,尽管国家明令禁止和整治“吃空饷”,而事实上“吃空饷”也还是屡禁不止。究其根源,还是因为在“吃空饷”这种顽疾的背后,往往存在着利益黑幕,也暴露出一些地方和单位在人事、财务等监督管理方面存在严重漏洞,其危害性不可低估。可想而知,不论是何种形式的“吃空饷”,实质上都是“光拿钱不做事”。所以,如此“吃空饷”不仅会造成人力资源浪费、损害社会公平,而且还严重的侵蚀了公共财政资源,损害了政府形象。

最后,在笔者看来,要彻底刹住“吃空饷”的歪风,只有在完善编制管理,提高制度执行力上狠下功夫,从根子上铲除其产生的土壤。不仅如此,还要通过提高违纪违规成本,该问责的必须严责,对相关的单位和相关领导人员都要追究责任,才能从根源上解决这类问题。(方飞君)


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