公务员涨工资的话题，向来关注度极高。只有民众能够更强力地监督公务员体系，财政支出更加透明的时候，才能彻底地解决公务员涨薪中的民意反感。

目前有个怪相，每当出现为公务员涨工资的字眼总是能激起民众的强烈斥责，每当出现公务员晒自己工资表、抱怨做公务员不易时总有了解或不了解情况的人反驳，认为公务员这一职业并非是公务员自己所描述模样。从各地的评论报道中反应出这一现象，这一现象的产生又反应了一系列问题。比如公务员曾经的灰色收入、群众收入与公务员差距大等。

在我国制定了《劳动法》，明确规定了公司、企业等用人单位应该给与劳动者的权利与劳动者的义务，群众对公务员行列涨工资这一现象反应强烈，无非就说明了他们目前待遇、福利并非所规定的那样。与公务员待遇出现了差距，导致百姓认为公务员待遇好，实则是国家对福利待遇落实的好，普通私人企业未全实施。

在笔者个人看来，我们对公务员工资如此关心还不国家反应我们的权利未具体落实，维护自己的合法权益。当劳动者的所得是按照多劳多得的收入时，也就没有对公务员涨工资这一说如此不满了。（文/钟宁）