自2013年10月中组部18号文发布后，118名前官员主动辞任独董，其中前省部级官员25位。此外还有，62位高校教师、32位行业协会领导主动辞任独董。（6月17日，搜狐新闻）

对于这些在任或离退休的党政领导干部辞职的原因，有些公告中明确说明是根据去年中组部出台的18号文件精神，有些则语焉不详仅仅说明是工作原因或个人原因。对于这些解释，不得不令人三思。

官员任企业独董，到底是能力胜任还是另有猫腻？或者换句话说，官员与企业到底谁青睐谁？官员青睐企业的高薪，到企业谋一个职位，轻轻松松就可以拿到十几万、几十万的年薪，又不违法犯罪，何乐而不为。而企业则青睐官员的人脉，虽然这些官员大多数均已退休，但是“余威”仍在，可以利用其固有背景和人脉网络，为企业牟利，向相关政府机构施压。

如今官员独董现离职潮，真是18号文件起了作用，还是真如他们所说因为身体原因？那笔者又不得不问为何身体不舒服的这般是时候。随着中央对于作风问题进行整治的不断深入，对于党员领导干部在企业任职问题的高度重视，让“官员”独董们有了“山雨欲来风满楼”的感触。在官员与独董之间，是权力与利益链条的连接。当权力与利益纠缠在一起时，难免滋生权钱交易，成为权力腐败的沃土。

官员独董离职，有利于还市场以公正，给政府以清风，但是整治官员独董现象却不能以一辞了之，这些独董官员的背后是否还有着更深层次的权力腐败；是否有官员在公司任职独董，利用某些不正当的政治因素与政府建立起来不正当关系；是否有官员独董利用余威进行权力寻租，滋生腐败。这些种种的问题仍有待有关部门调查清楚，需给社会一个公正，给百姓一个交代。